面试形式：无领导小组面试形式
第一题：
一、背景材料：
响应十八大的号召，建设美丽云南，人们认为美丽云南应该具备以下几个特点。
A：天更蓝
B：水更清
C：山更绿
D：物种多样
E：法制更健全
F：滇池水更清
G：民族更团结
二、问题：
1.请根据以上背景材料，选出四个你认为最能体现美丽云南的选项，再补充一个你认为美丽云南应有的特点。
三、要求：
1．请考生认真读题，并准备发言提纲，时间10分钟。
2．考生依次发表个人观点，每人时间3分钟。
3．进入自由讨论阶段，考生每次发言不得少于两分钟。经过讨论，小组最后必须形成一个一致性的明确意见，时间40分钟。
4.讨论结束以后，不需要总结陈词，也不需要选派小组代表向考官报告讨论的情况和结果。
【参考思路】
1. 选择BCDE
理由：（1）把“美丽”的核心定在生态保护上。
（2）云南生态环境保护存在的问题包括：以高原湖泊为代表的水域污染，以石漠化为代表的植被减少问题，物种多样化受侵害，生态环保相关法规不健全。
2. 可就文化、社会建设、经济发展等方面补充提出“美丽云南”的特点。
第二题：
一、背景材料：
云南红河洲元阳哈尼梯田申遗成功，社会各界都觉得应该上涨门票，谈谈您自己的观点和见解。
二、要求：
1．请考生认真读题，并准备发言提纲，时间10分钟。
2．考生依次发表个人观点，每人时间3分钟。
3．进入自由讨论阶段，考生每次发言不得少于两分钟。经过讨论，小组最后必须形成一个一致性的明确意见，时间40分钟。
4.讨论结束以后，不需要总结陈词，也不需要选派小组代表向考官报告讨论的情况和结果。
【参考思路】
观点：可以涨价，但要合情合理。
理由：（1）在物价、人力资本以及管理维护所需费用上涨的情况下，涨价是可以的。
（2）门票价格的调整程序要合乎法律规定，包括符合价格法，要举行听证会听取社会各方意见等。
2013年7月21日云南临沧面试结构化真题解读
面试形式：结构化面试形式
1.现在乡村干部的工作都是以“走读”的方式，对于这种工作的方式有赞同有反对，你觉得村干部的工作方式是住村好还是“走读”好？
【题型】综合分析
【考察能力】考察考生结合社会背景以及村干部的角色定位，对“走读”这种工作形式进行性质判断、并据此分析和提出解决措施的综合分析能力。
【答题要点】
（1）破题表态：村干部“走读”这种工作形式不好。
（2）分析影响：脱离群众，降低解决问题的时效性，不利于干群感情的维系。
（3）解决措施：加强对村干部的思想教育，严格对村干部的管理制度，关心村干部，多帮助解决实际生活问题。
2.你是一名公务人员，刚刚到工作的地方就收到很多的邀请函，邀请你到他们家里做客，你该怎样去处理？
【题型】人际关系
【考察能力】考察考生在工作中的人际交往意识和技巧。
【答题要点】
（1）对于同事和亲朋好友的热情，心怀感激，会根据具体情况予以回应。
（2）在跟工作不冲突、并且通过判断符合情感维系的邀请，可以去。
（3）对于明显属于功利化的人际交往式邀请，要予以婉拒，以避免对后续工作开展造成不利影响。
3.媒体报道你们单位工作存在问题,领导让你去处理，你会怎么办？
【题型】情景应变
【考察能力】考察考生面临工作中的突发状况，能否在稳定情绪的情况下，依据工作需要和问题所在，找出方式给予妥当解决。
【答题要点】
（1）通过媒体向社会公众表态，一定会力查此事，并及时将调查信息通过媒体公布。
（2）组织工作人员就媒体反映问题进行深入调查，联系相关人员，核实相关信息。
（3）将调查结果通过主要媒体向公众公布，并对问题本身进行反思和反省，力保以后不再发生此类事件，并继续接受社会监督。
（4）整件事情处理结束后，向领导汇报。
